美國航空公司(American Airlines)的空服員已批准一項新的五年合約,該合約承諾立即提高工資並改善工作條件,專業空服員協會(APFA)週四宣布。在高投票率下,95%的合格會員參與了投票,其中87%的絕大多數投票贊成該協議。
這次批准標誌著航空業的一個顯著轉變,在勞動力市場緊張的情況下,工會一直在推動更好的薪酬和福利。APFA強調的主要成就之一是為空服員在航班之間長時間等待期間引入新的薪酬結構,稱為"sit rig"。此外,American Airlines的空服員現在將成為業內首個獲得登機時間報酬的工會團體。
APFA全國主席Julie Hedrick強調了合約的進步,稱其包含了會員們尋求的許多改進。這項在7月達成的協議不僅帶來了高達20.5%的工資增長,還包括了談判期間的追溯性薪酬。
該合約還解決了幾個生活質量問題,並確保了未來幾年的工資增長。這份合約的談判始於2020年1月,但因疫情而中斷。談判於2021年6月恢復,最終導致了最近成功的批准。
這項新的勞工協議使American Airlines在工資水平和工作條件方面處於行業領先地位,反映了公司在各行業更廣泛的勞工運動中,對其空服員要求改善工資和福利的回應。
Reuters為本文做出貢獻。
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