Investing.com – 據外媒週一報導，速食巨頭麥當勞公司 (NYSE:MCD)發佈聲明稱，將解雇公司首席執行官史蒂夫·伊斯特布魯克（Steve Easterbrook），因其與一名雇員發生了親密關係，董事會認為這違反了公司政策。
伊斯特布魯克現年52歲，自2015年起擔憂麥當勞的掌舵人。麥當勞在通稿中稱，董事會認為，伊斯特布魯克參與到這一段關係中，“表現出他的不良判斷力”。伊斯特布魯克同時也將辭去他在公司董事會的席位。
該公司將任命克裏斯·肯普欽斯基（Chris Kempczinski）為新任總裁兼首席執行官，克裏斯·肯普欽斯基此前為麥當勞美國業務負責人。
在伊斯特布魯克任職期間，麥當勞的股票價格增長了96%。他領導麥當勞將公司的大量自營門店賣給了特許經營商。截至目前，麥當勞90%以上的門店都由加盟商所擁有。這一策略有助於麥當勞提高盈利，但由於會計規則其收入出現下滑。
不過，在10月份公佈的財報中，麥當勞的利潤兩年來首次不及華爾街的預期，下滑了2%，因其正致力於斥鉅資重塑美國餐廳，並加快數字服務的升級速度，以解決客流下滑的問題。
機構雷蒙德·詹姆斯（Raymond James）分析師布萊恩·瓦卡羅（Brian Vaccaro）在一份關於伊斯特布魯克離職的研究報告中稱：“雖然這對公司來說顯然是一個損失，但是麥當勞仍然擁有最資深、任職時間最長的管理團隊，這將有助於為過渡期提供一定的穩定性。”
英為財情數據顯示，麥當勞週五收跌1.40%，報193.94美元。雖然麥當勞自三季度財報公佈以來股價下跌了7.5%，但年內仍上升9.2%。
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