週二，Wolfe Research 重申了對 Boeing (NYSE:BA) 股票的"優於大盤"評級，並維持 210.00 美元的目標價。這一評級是在該航空航天公司向其機械工人工會提交更新合約提議後做出的。新提議包括提高工資、獎金和退休福利，並將批准期限定在本週末。
更新後的提議建議將普通工資提高 30%，這比之前建議的 25% 有所改善。它還包括立即加薪 12%，隨後在 2025 年、2026 年和 2027 年各加薪 6%。這一修訂後的工資結構比早先提出的首日加薪 11%、前兩年各加薪 4%、最後一年加薪 6% 的方案有顯著提高。
除了工資改善外，協議批准獎金也從之前的 3,000 美元提高到 6,000 美元。更新後的合約還解決了先前提議中一個有爭議的問題，恢復了原本計劃被 Boeing 資助的 IAM 401k 取代的航空航天機械師績效計劃（AMPP）獎金。
此外，公司還改善了其 401k 供款計劃。Boeing 現在承諾將 100% 匹配員工薪資 8% 以內的供款，這比之前 75% 的匹配率有所提高。這是在 Boeing 自動向員工 401k 計劃供款 4% 之外的額外福利。
Wolfe Research 分析師強調了工作停止可能迅速得到解決，並指出即使工會在本週五的投票失敗，似乎也有明確的途徑達成合約協議。分析師對 Boeing 的股票保持樂觀態度，預期公司解決勞資糾紛的努力可能很快會取得成果。
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