領先的保險公司CNA Financial Corporation (NYSE:CNA)今天宣布計劃通過購買團體年金合約部分轉移其定額福利養老金責任。這一戰略舉措預計將在2024年第四季度完成，前提是與保險公司達成承諾協議並滿足其他慣常的交割條件。
作為CNA Employee Retirement Plan Trust的發起人，該公司的子公司目前正在評估此次交易的潛在保險公司。這筆潛在交易旨在將計劃中約8億至10億美元的責任轉移給保險公司。這代表了總責任的約50%至60%，將影響6,000至8,000名計劃參與者和受益人。
團體年金合約將確保保險公司承擔從2025年1月1日起支付轉移參與者養老金福利的責任。重要的是，這項交易旨在維持這些參與者當前應付福利金額不變。
CNA Financial預計，購買團體年金合約將直接由計劃資產提供資金，無需公司額外的現金或資產投入。然而，公司預計將在2024年第四季度確認一次性非現金稅前養老金交收費用，估計在3億至4億美元之間（稅後2.35億至3.15億美元）。
這筆費用歸因於公司精算養老金損失加速計入淨收入，預計不會影響股東權益或公司2024年第三季度、第四季度或全年的非公認會計準則核心收入或現金流。
公司的前瞻性聲明表明，由於固有風險和不確定性，實際結果可能有所不同。CNA Financial明確表示，將在必要時提供進一步更新。
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