5月7日，港交所(00388-HK)發佈了2020年首季財報的同時，宣佈了一個重磅消息。
首季IPO數量，繼續稱霸全球
截至2020年3月31日止3個月的季度業績，港交所的收入及其他收益為40.09億港元，同比下降7%。其中，主要業務收入為40.56億港元，同比增長19%；營運支出為10.25億港元，同比增長6%；EBITDA為29.84億港元，同比下降10%；歸屬股東淨利潤為22.62億港元，同比下降13%；基本每股盈利1.80港元，同比下降14%。
雖然港交所一季度收入及淨利潤均出現同比下滑的情況，但市場成交數據卻是相當喜人。
2020年一季度標題平均每日成交金額升至1209億港元，分别較2019年第四季及2019年第一季增加57%及20%。滬深港通收入及其他收益於2020年第一季創下季度新高紀錄，北向及南向交易的成交量同創季度新高。在全球市場更趨波動的情況下，衍生產品及商品市場於2020年第一季的成交量較2019年第一季亦略見增長。
費用端方面，2020年一季度港交所的營運支出較2019年第一季增加6%，但較2019年第四季減少11%。港交所表示，2020年一季度營運支出與2019年第一季相比的增幅源自年度薪酬調整、2019年6月收購港融科技令僱員數目上升，以及戰略項目及其他業務舉措令專業費用增加。
值得注意的是，雖然市場充滿不明朗因素，香港交易所首季IPO數量，繼續稱霸全球。2020 年第一季，香港首次公開招股市場按新上市公司數目計居全球首位（39家新上市公司），按首次公開招股的集資額計位列全球第四（144億元）。
李小加：任職期倒計時 證監會：感謝李小加
對於港交所2020年首季的表現，港交所總裁李小加表示，儘管近期市場面臨巨大的波動和不確定性，香港交易所第一季度在現貨、衍生產品及商品方面的主要業務仍表現良好，滬深港通及債券通本季成交額同創新高，新上市公司達39家，令香港交易所2020年第一季度新上市公司數目居全球交易所首位。當然，我們也無可避免地受到宏觀經濟環境的影響，全球投資組合估值大跌影響了我們的投資收益，但我們已經採取了相應的風險管理措施並會繼續降低集體投資計劃的風險。
值得一提的是，在港交所發佈首季財報的同時，也發佈了重磅的消息，李小加在2021年10月底屆滿時不再重續集團行政總裁合約。這意味著李小加在港交所的日子已經開始倒計時。
對於李小加不在重續之事，港交所主席史美倫女士表示：「我要衷心感謝李小加先生在過去十年中的傑出領導及對香港市場的貢獻，我亦代表董事會感謝他儘量付出時間來確保我們順利過渡。董事會有信心他的繼任過程將順利有序，而集團擁有堅實的基礎」。
香港財政司司長陳茂波表示，李小加憑借他的高瞻遠見及領導才能，為股票市場奠定了穩固及堅實的基礎，使香港在過去十一年間七度成為全球最大首次公開招股集資市場。李小加在成功推出一系列内地與香港資本市場互聯互通計劃的過程中，一直發揮重要的領導角色，特别是在2014年推出的「滬港通」、及其後擴展至2016年的「深港通」和2017年的「債券通」。他亦在推出香港新上市制度、加強香港交易所的國際化及帶領香港交易所在國際舞台上展露光芒方面，擔當十分重要的角色。
香港證監會回應傳媒查詢時表示，感謝李小加多年來對港交所作出的貢獻，期待在他餘下任期繼續與他保持緊密合作。
【會議直擊】李小加：「交劍」時候到了
5月7日17:10，港交所舉行了「2020年首季度業績傳媒電話會議」，港交所主席史美倫及總裁李小加出現電話會議並答記者問。
以下是管理層答記者問（問答經整理）：
Q: 李小加先生，能否聊聊在港交所近十年的收獲。另外，您離任後，會參加香港特首的競選嗎？
A:（李小加）過去的十年，是我人生經歷中最精彩、最激動、最自豪的十年。在這10年里面，我在香港交易所這個最特殊的公司工作，這是一個非常特别的地方，以前叫「夢工廠」。實際上，香港交易所就是一個「夢公司」，我們有個「夢團隊」，我們一群追夢的人。回頭客，我們很多的夢想已經實現了，很多的夢想也有些開始實現了，同時我們還在追新的夢。
今天，我覺得是時候尋求一個新的「劍手」，一個新的接班人。這個他/她，既要能保衛我們已經實現的夢想，也要為我們追求新的夢想。
他還補充道，大家永遠都要知道何時啓程，何時收工。10年磨一劍，現在劍已成，我們開啓全球招聘（群英會），找出男拔萃，找出女拔萃。屆時，我會在18個月後隆重「交劍」。
Q：史美倫女士，李小加離開港交所，是否與收購倫交所失敗有關？
A: （史美倫）完全沒有關係。實際上，在未公佈此事之前，李小加先生已清楚表達決定，董事會也非常尊重他的選擇。
Q：李小加先生，距離您離任還有18個月。在這18個月里，有何是您最想及最急需去推動的工作？
A：（李小加）在這個期間内，港交所一切沒有變化，一切都是往前走。在這18個月里，我會繼續專注本職工作。
Q：李小加先生，不在擔任行政總裁一職後，您下一步有何打算？
A：（李小加）距離離任，還有18個月之久，我還沒有想好下一步去做什麽。
Q: 史美倫女士，招聘下一任總裁，會選擇本地人士，還是非香港本土人士？
A: （史美倫）我們是面向全球發起的招聘，不會有何區别對待的情況。對於下任總裁要求，我們希望其有能量、有資源及有願景。
Q: 史美倫女士，新上任的總裁是否會影響現有的戰略部署呢？
A: （史美倫）港交所每三年檢視一次發展策略，有新管理層加入後，亦會繼續相關做法。