舊金山 - 全球連接企業與獨立人才的平台Upwork Inc. (NASDAQ:UPWK)宣布了旨在提高盈利能力和效率的組織變革。這些調整預計將每年節省約6000萬美元成本，並推動公司實現五年盈利目標。
公司的重組包括裁減21%的員工，並採用更多自動化流程和第三方服務。這種精簡是Upwork長期策略的一部分，旨在促進盈利增長並為股東創造價值。
Upwork 2024年第三季度的初步業績顯示，調整後的EBITDA利潤率為22%，超過了先前發布的指引。公司估計該季度的收入為1.94億美元，超過了1.79億美元至1.84億美元的預測範圍。此外，Upwork報告的初步淨利潤為2800萬美元，調整後的EBITDA為4300萬美元，這兩個數字都優於預期。
這些初步數據反映了Upwork在成本管理和運營效率方面的嚴格方法。公司的戰略重點已導致行業領先的收入增長和可持續的利潤率擴張，從2022年第四季度1%的調整後EBITDA利潤率顯著增加到目前的22%。
作為戰略轉變的一部分，Ernesto Lamaina被任命為Upwork的企業總經理。Lamaina在人力資源行業擁有豐富的經驗，將領導企業戰略，專注於將客戶與適當的服務產品對接，並推動盈利能力。
Upwork將於2024年11月6日市場收盤後報告2024年第三季度的完整財務業績，隨後將舉行電話會議和網絡直播。
這些發展基於新聞稿聲明，並取決於公司標準季度末審查程序的完成。最終結果將包含在Upwork截至2024年9月30日的三個月Form 10-Q季度報告中。
在其他近期新聞中，Upwork Inc.報告2024年第二季度收入同比增長15%至1.931億美元，創下歷史最高季度GAAP淨利潤2220萬美元。儘管取得這些成就，但由於客戶活動疲軟和宏觀經濟挑戰，Upwork下調了全年收入指引。公司預計第三季度收入在1.79億美元至1.84億美元之間，全年收入預計在7.35億美元至7.45億美元之間。
此外，Upwork在2024年回購了1億美元的股票，約佔其當前市值的7.5%，並計劃繼續這一趨勢。一位現已成為第四大股東的激進投資者提出了幾項改善Upwork表現和治理的建議，包括增強核心市場、精簡管理層級和重組董事會。
針對這些財務發展，Roth/MKM將Upwork的股票目標價從19美元下調至13美元，同時維持買入評級。同樣，BTIG重申了對Upwork的買入評級和14.00美元的目標價。花旗也更新了對Upwork股票的立場，將目標價從13美元下調至11美元，同時維持中性評級。這些是公司軌跡的最新發展。
InvestingPro 洞察
Upwork最近的組織變革和強勁的初步第三季度業績反映在InvestingPro的幾個關鍵指標中。該公司過去十二個月14.5%的收入增長與其報告的行業領先增長一致。此外，Upwork令人印象深刻的76.18%毛利率凸顯了其高效的商業模式，這對公司提高盈利能力至關重要。
一個InvestingPro提示強調，Upwork的淨利潤預計今年將增長，這與公司報告的2024年第三季度2800萬美元的初步淨利潤一致。另一個InvestingPro提示指出，分析師預測公司今年將實現盈利，進一步支持了這一積極趨勢。
公司對運營效率和成本管理的關注體現在過去十二個月173.23%的EBITDA增長中。這一顯著增長與Upwork向盈利和利潤率擴張的戰略轉變相一致。
對於尋求更全面分析的投資者，InvestingPro提供了額外的提示和洞察。目前，Upwork還有11個更多的InvestingPro提示可用，提供對公司財務健康和市場地位的更深入了解。
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