智通財經APP獲悉，聯合利華公司(UL.US)的大股東呼籲該公司做出一些重大改變;特別是在聯合利華最近以680億美元收購葛蘭素史克(GSK.US)消費者健康業務失敗之後，一些股東呼籲該公司需要在不同層面做出一些改變。
根據英國媒體報道，聯合利華十大股東之一Flossbach von Storch的創始人兼首席投資官Bert Flossbach希望聯合利華考慮分拆。Flossbach認爲分拆存在一種可能性：將食品業務保留在聯合利華名下，並剝離其他部門。
其次，據報道，另一位前20大股東呼籲撤換聯合利華董事長Nils Andersen，並從董事會外部任命一位新董事長。
1月25日，聯合利華官宣了全新的組織架構。其重組後的最新架構包括美容與健康、個人護理、家庭護理、營養品和冰淇淋五大業務部門。此外，該公司還同時宣布了一系列高層人事任命，以及部分人員優化計劃。該公司此前曾透露，在對公司的組織結構進行全面審查後，“打算從現有的矩陣轉變爲一種能夠提高敏捷性、改善品類重點並加強問責制的運營模式”，以達到提高業績的目標。