智通財經APP獲悉，美國勞工部週三公佈的數據顯示，7月份職位空缺降至三年半以來的最低水平，這是勞動力市場疲軟的又一跡象。
該部門備受關注的職位空缺與勞動力流動調查(JOLTS)顯示，7月份的職位空缺減少至767萬個，較6月份經下調後的數據減少了23.7萬個，這是自2021年1月以來的最低水平。此前，接受道瓊斯調查的經濟學家預計職位空缺爲810萬個。
隨着職位空缺的減少，每個可用工人的職位空缺比率降至不到1.1，約爲2022年初峯值的一半。
這些數據可能爲美聯儲官員提供了更多依據，人們普遍預計他們將在9月17日至18日的政策會議上開始下調利率。美聯儲官員密切關注JOLTS報告，作爲衡量勞動力市場強度的重要指標。
雖然職位空缺減少，裁員人數卻增加至176萬人，比6月份增加了20.2萬人。總體離職人數增加了33.6萬人，使得離職率佔勞動力總數的比例上升至3.4%。然而，招聘人數也有所增加，當月新增了27.3萬人，使得招聘率上升至3.5%，比6月份高出0.2個百分點。
在各行業中，專業和商業服務領域的職位空缺增加了17.8萬個;而私立教育和衛生服務領域減少了19.6萬個，貿易、運輸和公用事業減少了15.7萬個，政府部門減少了9.2萬個，儘管近年來政府部門是就業增長的主要來源之一。
儘管該報告加劇了人們對經濟放緩的擔憂，Evercore ISI全球政策與中央銀行戰略團隊負責人Krishna Guha在給客戶的報告中表示：“這並不表明勞動力市場正在快速惡化。裁員水平依然較低，招聘人數有所增加，這表明勞動力市場並未崩潰。然而，相比於勞動力供應，企業對勞動力的需求持續減弱，展望未來，預計在緊縮政策下這一趨勢將繼續。”
該報告發布的兩天後，勞工部將於週五公佈8月份非農就業數據，預計該數據將顯示就業崗位增加16.1萬個，失業率小幅下降至4.2%。