格隆匯1月5日|美國求職機構Challenger,Gray & Christmas公佈2023年12月份企業裁員報吿,12月僱主裁員23697人,為年內第二低,較2022年的43651人減少20%。2023年企業裁員721,677人,比2022年的363,824人增加98%。不計2020年疫情,為2009年裁員1,288,030人以來的最高紀錄。科技業在所有行業中裁員人數最多,達到168,032人,比2022年的97,171人增加了73%。12月,科技公司裁員4,470人。今年的裁員總數僅略低於2001年科網泡沫爆破的 168,395 人的年度裁員紀錄。主要原因在於人工智能興起、併購以及資源重組影響。 Challenger,Gray & Christmas副總裁Andy Challenger指,到2023年底,裁員已開始趨於平穩,招募仍保持穩定,不過,勞動力成本仍然很高。進入2024年,僱主仍然非常謹慎,並處於削減成本的模式,因此許多求職者的招聘過程可能會放慢,第一季度裁員將繼續,但速度會放緩。