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華爾街大行爭搶AI人才 高盛人才淨流失量居各行之首

發布 2023-11-29 下午03:36
© Reuters.  華爾街大行爭搶AI人才 高盛人才淨流失量居各行之首

格隆匯11月29日|據諮詢公司Evident的數據,截至9月末的12個月,已經有約60個AI方面的人才從高盛跳槽,轉投摩根士丹利和花旗。這個流失量超過了其他所有主要競爭對手,流失第二大的是美國銀行,約55人;富國銀行淨增130人,增量為各銀行之首。Evident首席執行官在接受採訪時表示:“銀行不僅僅是僱用人員,而且要培養和留住他們,這些人才還有很多其他地方可以去。” 雖然離職人數在銀行僱用的數千名AI員工中只佔一小部分,但這些數據側面折射出這個領域的人才競爭已經變得多麼激烈。數據、分析和AI崗位可能是所有公司中薪酬最高的。以高盛為例,該行有106名員工跳槽至競爭對手,相比高盛全球近4.6萬的員工總數,這個比例其實很小。今年早些時候,Bing Xiang從亞馬遜加入高盛,擔任董事總經理兼AI研究主管。

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