人工智能人才爭奪戰是否升溫？

Investing.com - 根據Barclays的報告，頂尖人工智能人才的爭奪戰正在加劇，最新數據和高調人事變動都顯示科技巨頭與AI實驗室之間的競爭日益激烈。

「七位數的留任獎金和長期競業禁止協議可能不足以留住頂尖人才，」Barclays分析師寫道，並補充說「最近的頭條新聞暗示更大規模的支付（和人才收購）表明AI人才戰爭持續升級。」

據報導，隨著Meta對Scale AI投資143億美元並引進創始人Alexandr Wang加入公司，這場競爭更加白熱化。

Barclays指出，這只是主要科技公司為吸引頂尖人才而採取的一系列行動中的最新一例，這些人才往往來自Google (NASDAQ:GOOGL)、DeepMind和OpenAI等競爭對手。

Barclays引用SignalFire的2025年人才狀況報告估計，領先AI實驗室超過20%的員工是從大型科技公司挖來的。

據說僅Google一家（不包括其DeepMind部門）就佔這些轉職人員的約四分之一。「Google成為最大的AI人才輸出者對我們來說並不意外...在ChatGPT出現之前，他們是規模最大且可以說是最好的AI實驗室，」Barclays表示。

Anthropic已成為主要人才磁石，2023-2024年員工留任率達80%，相比OpenAI的63%。「OpenAI和DeepMind員工流向Anthropic的情況令人驚訝，」該銀行表示。

他們補充說，這「反映了早期AI時代源自Google和OpenAI的巨大人才庫。」

Barclays還引述報導稱，Meta (NASDAQ:META)已向OpenAI研究人員提供高達1億美元的簽約獎金，並繼續為Mark Zuckerberg領導的「超級智能」團隊挖角人才。

「總的來說，我們認為可以公平地得出結論，AI人才『戰爭』正在如火如荼地進行，」Barclays總結道。

此文章由人工智能協助翻譯。更多資訊，請參閱我們的使用條款。